“我之前在上海打工，春節后經連云區就業處介紹，進入一家美容院，經過培訓，現在已經能上崗工作了，工資待遇也不錯，就沒有必要再去外地了。”家住云山街道老君堂村的徐長靜說道，“工作之余，還可以照顧到家里的老人孩子，家庭矛盾也少了，這個元宵全家人一起過，幸福感倍增。”

據悉，連云區人社局在各個街道、村均設立了返鄉人員監測點，動態掌握節假日期間農民工返鄉返崗情況。對返鄉過節人員定向宣傳留連就業優惠政策，主動推薦區內崗位，春節假日期間累計服務2503名返鄉人員。節日過后返崗2343人，其中愿意留在本市內就業2164人，占返崗農民工的80%，創歷史新高。“越來越多的農民工愿意留在家鄉工作，這樣既減少了遠距離外出就業的盲目性和就業成本，又增強了就業的穩定性。”連云區人社局負責人告訴筆者。

近年來，連云區在改善就業環境、留住本地人就近就業上狠下功夫，通過一對一幫扶、多對一培訓、一對多匹配崗位、多對多抱團創業等方式，引導本地居民留連就業創業。同時，連云區人社局不斷在企業用工監測上提效率，實時掌握各企業招工用工需求、缺工人數崗位分布等情況，做好就業形勢分析研判，將服務企業擺在突出位置，確保市場經濟主體發揮穩定就業的重要作用。