七月鎏夏，發展的熱浪在黃海之濱奔涌，創新的種子在梧桐枝頭萌發，塔吊勾勒城市的天際線，燈火溫暖人才的歸家路。

這里，用一方安居的港灣托舉無數夢想的啟航。山海之間，正書寫著人與城最美的相遇。

近日，江蘇省青年發展研究中心等聯合發布《激活城市年輕力——江蘇青年發展型城市研究報告》，連云區以6.06的房價收入比榮登“安居可及性最強城區”榜首！這一優勢為我區人才工作提供了有力支撐，也為打造青年友好型城市注入了強勁動能。連云區，這座美麗的海濱城區正以獨特的魅力吸引著五湖四海的青年才俊！

從需求到共贏　精準對接產才每一環

產業與人才，如山海相依。連云區深入實施“產才融合”發展戰略，實現了“引進一個人才、帶動一個產業”的良性循環。

寧波大學劉磊教授團隊與連云港科發現代農業有限公司攜手攻關的“擬穴青蟹北方高效繁育”技術取得重大突破，成功實現200萬尾優質苗種培育，填補了長江以北規模化育苗的技術空白。“從實驗室研發到產業化應用，政府部門為我們提供了全流程的服務保障。”劉磊教授表示。

——繪制產業人才“導航圖”。圍繞海洋經濟、新能源、新材料等重點產業，建立全區重點企業服務清單，通過定期走訪、精準對接，推動人才政策直達企業、落地見效。

——打造產學研“直通車”。與51家高校院所建立合作，推動31項科技成果落地轉化，讓“實驗室里的論文”變成“生產線上的產品”

——著力加強金融支撐。優化升級連云區人才政策，加大對重點產業優秀項目的資金支持，拓寬人才、項目和資金的對接渠道。

從筑巢到引鳳　精心搭建成長每一站

平臺是創新的沃土。連云區精心打造多層次創新載體，通過構建“創新研發—成果孵化—產業化落地”鏈條，讓創業夢想在這里生根發芽、茁壯成長。

在悟空科創中心，90后創客程晨的倉潮智繪有限公司快速成長，自主研發的無人艇已簽訂3000萬元訂單。“作為‘山海英才計劃’領軍人才，我們不僅獲得了50萬元項目資助，更重要的是中心提供從實驗場地到融資對接的全鏈條服務，讓我們能夠心無旁騖搞研發。”程晨說。

——強化創新平臺支持。立足海洋資源稟賦與自身發展定位，聚力打造“兩平臺一飛地”，形成優勢互補、疊加賦能的科創矩陣。

——打造城市引才品牌。舉辦“山海英才”創新創業大賽等品牌活動，以賽為媒，搭建人才項目對接平臺，吸引優質人才項目落地轉化。

——深化校地校企合作。深挖高校院所“科技富礦”，充分發揮科技鎮長團紐帶作用，高位嫁接創新資源。

從棲居到歸屬　用心點亮家的每一盞燈

安居樂業，方能留才。連云區持續優化完善人才服務體系，聚力打造人才生態上的“綠水青山”。

鄭州大學碩士潘秋月選擇連云區，看中的不僅是江蘇核電的發展平臺，更有暖心的人才服務：“獲評‘山海英才計劃’青年人才后，我不僅獲得了2萬元落戶補貼，更享受到了15萬元購房券和每月2000元生活補貼，這些實實在在的支持讓我安心扎根。”在連云區，一套套暖心政策正為人才筑起溫馨家園。

——“青連驛站”暖心起航。提檔升級開元曼居等3個站點，為求職人才提供14天免費住宿，解決“初來乍到”的燃眉之急。

——人才公寓梯度覆蓋。建成茗怡花園等2個社區共357套公寓，10月新增悅瓏府32套智能家居房源。

——人才社區初具規模。墟溝社區醫院海州灣分院、海州灣生活廣場、東港中學新城分校等生活配套，形成人才醫療保障、休閑購物及子女就學“15分鐘人才生活圈”，讓人才真正實現安居樂業。

未來已來，站在新的起點，連云區將持續升級“山海英才”計劃，以更開放的胸懷、更優質的服務，迎接八方英才。在這片山海相擁的熱土上，每一個夢想都將被溫柔以待，每一份才華都能綻放光彩。